https://www.apefasbl.org › lapef › actions-et-projets › outils-non-discriminant-fiche-4

Que ce soit avant ou après une première présélection, une séance d'information collective des candidats permet à ces derniers de clarifier s'assurer que leur poste correspondra bien à leurs attentes et dépollue les entretiens d'embauche des parfois nombreuses demandes d'informations sur le poste.

https://adapeco.com › wp-content › uploads › 2021 › 05 › LA-RIC-condense.pdf

Une Réunion d’information Collective. Un CIP organise un RIC pour informer d’un dispositif ou « recruter « des personnes sur une action spécifique. Le travail en amont sera essentiel ; les personnes doivent être ciblées soit par vous-même dans le vivier (ou portefeuille) de votre structure soit vous aurez au préalable fait un ...

https://entreprises.nantesmetropole.fr › services-solutions › organiser-une-information...

Organisez une journée d’information avec vos collaborateurs ? Pourquoi organiser une information collective ? Ces présentations et ces témoignages sont irremplaçables pour apporter une information concrète, en prise avec la réalité et incarnée par des femmes et des hommes qui ont plaisir à partager leur expérience.

https://bpifrance-creation.fr › node › 1158411

1) de concevoir une séance d’information collective pour les futurs entrepreneurs. 2) d’en assurer l’animation. Une connaissance du processus général de montage de projet est nécessaire pour suivre cette formation (voir la formation « Les fondamentaux de l’accueil des créateurs »).

https://www.competentia.be › sites › competentia.be › files › outils › SeanceInfoCollective.pdf

SÉANCE D’INFORMATION COLLECTIVE . De quoi s’agit-il ? Organiser une séance d’information collective dans le cadre d’un recrutement permet de gagner en transparence et en eficacité. C’est une réunion à laquelle sont convié·e·s les candidat·e·s rete-nu·e·s sur base de leur CV.

https://www.theschoolab.com › articles › formation-acculturation › intelligence-collective...

Construire une nouvelle feuille de route, engager un collectif, identifier des nouvelles opportunités, partager une vision, les problématiques de travail sont nombreuses. En somme, l’intelligence collective permet aux entreprises d’expérimenter de nouvelles méthodologies qui apportent des réponses.

https://www.competentia.be › outils › seance-dinformation-collective

Voici une méthode pour organiser une séance d’information collective. Organiser une séance d’information collective dans le cadre d’un recrutement permet de gagner en transparence et en efficacité. C’est une réunion à laquelle sont convié·e·s les candidat·e·s retenu·e·s sur base de leur CV.